КАБИНЕТ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 августа 2007 г. № 388
ВОПРОСЫ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
(в ред. Постановлений КМ РТ от 20.09.2007 № 492
,
от 29.12.2007 № 788
, от 17.01.2008 № 15
,
от 05.03.2008 № 146
, от 29.05.2008 № 341
,
от 17.11.2008 № 818
, от 10.03.2009 № 136
,
от 22.06.2009 № 418
, от 01.04.2010 № 217
,
от 20.10.2010 № 830
, от 06.12.2010 № 1003
)
В целях реализации Указа
Президента Республики Татарстан от 14.06.2007 № УП-306 "Об образовании Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан", повышения эффективности деятельности и оптимизации структуры исполнительных органов государственной власти Республики Татарстан Кабинет Министров Республики Татарстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о Министерстве труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан.
2. Установить предельную численность работников Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан:
аппарата - в количестве 234 единицы с месячным фондом оплаты труда по должностным окладам 1000,9 тыс. рублей, из них в количестве 142 единиц с месячным фондом оплаты труда по должностным окладам 617,2 тыс. рублей, финансируемых за счет средств бюджета Республики Татарстан;
(в ред. Постановлений КМ РТ от 22.06.2009 № 418
, от 20.10.2010 № 830
)
(см. текст в предыдущей редакции
)
территориальных органов в муниципальных районах и городских округах Республики Татарстан - в количестве 331 единиц с месячным фондом оплаты труда по должностным окладам 1101,2 тыс. рублей.
(в ред. Постановлений КМ РТ от 29.12.2007 № 788
, от 05.03.2008 № 146
, от 20.10.2010 № 830
)
(см. текст в предыдущей редакции
)
3. Разрешить Министерству труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан иметь пять заместителей министра, в том числе одного первого заместителя министра и заместителя министра по организации деятельности отрасли в г. Казани.
4. Внести в Постановление
Кабинета Министров Республики Татарстан от 04.06.2007 № 215 "О лимитах количества служебных легковых автомобилей в органах государственной власти Республики Татарстан и отдельных организациях бюджетной сферы, на которые не распространяется Единая тарифная сетка по оплате труда работников организаций бюджетной сферы, на 2007 год" следующие изменения:
а) в приложении
к Постановлению "Лимит количества служебных легковых автомобилей для обслуживания органов государственной власти Республики Татарстан на 2007 год" в разделе
"Исполнительные органы государственной власти Республики Татарстан":
строку 8
изложить в следующей редакции:
"8. Министерство труда, занятости и социальной защиты 6 3";
Республики Татарстан
строку 17
исключить;
строки 18
- 31
считать соответственно строками 17 - 30;
по строке "Итого:"
в графе "Всего лимит количества автомобилей" цифру "413" заменить цифрой "412";
б) в приложении
к Постановлению "Лимит количества служебных легковых автомобилей для обслуживания отдельных организаций бюджетной сферы, на которые не распространяется Единая тарифная сетка по оплате труда работников организаций бюджетной сферы, на 2007 год" по строке "Всего:"
в графе "Всего лимит количества автомобилей" цифру "471" заменить цифрой "470".
5. Признать утратившими силу:
пункты 3
- 5
Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 29.10.2004 № 467 "О мерах по укреплению материально-технической базы Министерства социальной защиты Республики Татарстан";
пункты 1
- 4
Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 06.07.2005 № 319 "Вопросы Министерства социальной защиты Республики Татарстан";
пункты 2
- 4
, 6
Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 06.07.2005 № 322 "Вопросы Министерства труда и занятости Республики Татарстан";
пункт 1
Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 06.12.2005 № 571 "Об утверждении состава коллегии Министерства социальной защиты Республики Татарстан";
Постановление
Кабинета Министров Республики Татарстан от 12.12.2005 № 590 "О внесении изменения в Положение о Министерстве труда и занятости Республики Татарстан, утвержденное Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 06.07.2005 № 322 "Вопросы Министерства труда и занятости Республики Татарстан";
Постановление
Кабинета Министров Республики Татарстан от 17.04.2006 № 177 "О внесении изменений в Положение о Министерстве труда и занятости Республики Татарстан, утвержденное Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 06.07.2005 № 322 "Вопросы Министерства труда и занятости Республики Татарстан";
Постановление
Кабинета Министров Республики Татарстан от 17.04.2006 № 180 "Об утверждении численности и состава коллегии Министерства труда и занятости Республики Татарстан";
Постановление
Кабинета Министров Республики Татарстан от 11.09.2006 № 464 "О внесении изменений в Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 06.07.2005 № 319 "Вопросы Министерства социальной защиты Республики Татарстан";
Постановление
Кабинета Министров Республики Татарстан от 22.11.2006 № 559 "О Г.Т.Минкиной";
Постановление
Кабинета Министров Республики Татарстан от 30.12.2006 № 682 "О внесении изменений в Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 06.07.2005 № 319 "Вопросы Министерства социальной защиты Республики Татарстан";
пункты 1
- 5
Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 25.01.2007 № 19 "Вопросы Министерства труда и занятости Республики Татарстан";
Постановление
Кабинета Министров Республики Татарстан от 19.03.2007 № 93 "О внесении дополнения и изменения в Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 06.07.2005 № 319 "Вопросы Министерства социальной защиты Республики Татарстан".
6. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на управление социального развития Аппарата Кабинета Министров Республики Татарстан.
5.3. Совещательным органом Министерства, осуществляющим разработку важнейших решений по реализации функций государственного управления в установленной сфере деятельности, является коллегия Министерства.
Коллегия действует на основании положения, утверждаемого приказом министра.
В состав коллегии входят министр, заместители министра, представители органов исполнительной власти Республики Татарстан, органов местного самоуправления, руководители территориальных органов Министерства, подведомственных учреждений, представители коммерческих и некоммерческих организаций, в том числе научных.
Состав и численность коллегии утверждаются Кабинетом Министров Республики Татарстан по представлению министра.
Председателем коллегии является министр.
Решение коллегии оформляется протоколом (постановлением) и реализуется, как правило, приказами министра.
5.4. В целях научного и методического обеспечения в установленной сфере деятельности Министерство образует Научный совет из числа представителей органов государственной власти Республики Татарстан, ведущих ученых Академии наук Республики Татарстан и высших учебных заведений Республики Татарстан, научно-исследовательских организаций.
Состав Научного совета и положение о нем утверждаются министром.
Приложение
к Положению
о Министерстве труда, занятости
и социальной защиты Республики Татарстан
ПЕРЕЧЕНЬ
ВИДОВ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ПО КОТОРЫМ МИНИСТЕРСТВО
ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ВЗАИМОДЕЙСТВУЕТ С ПРЕДПРИЯТИЯМИ, УЧРЕЖДЕНИЯМИ
И ИНЫМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ
┌───────────────┬────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ ОКВЭД │Наименование видов экономической деятельности │
├───────────────┼────────────────────────────────────────────────────────────┤
│75.3 <*>
│Деятельность в области обязательного социального обеспечения│
├───────────────┼────────────────────────────────────────────────────────────┤
│75.30 <*>
│Деятельность в области обязательного социального обеспечения│
├───────────────┼────────────────────────────────────────────────────────────┤
│85.3 <*>
│Предоставление социальных услуг │
├───────────────┼────────────────────────────────────────────────────────────┤
│85.31 <*>
│Предоставление социальных услуг с обеспечением проживания │
├───────────────┼────────────────────────────────────────────────────────────┤
│85.32 <*>
│Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания │
├───────────────┼────────────────────────────────────────────────────────────┤
│80.22 │Начальное и среднее профессиональное образование │
├───────────────┼────────────────────────────────────────────────────────────┤
│80.22.1 <*>
│Начальное профессиональное образование │
├───────────────┼────────────────────────────────────────────────────────────┤
│80.22.2 <*>
│Среднее профессиональное образование │
├───────────────┼────────────────────────────────────────────────────────────┤
│80.30.3 <*>
│Обучение в образовательных учреждениях дополнительного │
│ │профессионального образования (повышение квалификации) для │
│ │специалистов, имеющих высшее профессиональное образование │
└───────────────┴────────────────────────────────────────────────────────────┘
--------------------------------
<*> Обозначение кодов видов экономической деятельности в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности, утвержденным Постановлением Государственного комитета Российской Федерации по стандартизации и метрологии от 06.11.2001 № 454-ст.
