Законодательство
Татарстан

Татарстан

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН

ПИСЬМО
от 15 июля 2010 г. № 5888/10

О ВНЕДРЕНИИ НОВОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И МНОГОПРОФИЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ

Во исполнение Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 18 августа 2008 года № 592 "О введении новых систем оплаты труда работников бюджетных учреждений Республики Татарстан", Приказа Министерства образования и науки Республики Татарстан от 14.07.2010 № 2744/10 "Об организации работ по внедрению новой системы оплаты труда работников общеобразовательных учреждений и многопрофильных учреждений дополнительного образования детей" просим Вас:
до 20 июля 2010 года обеспечить уведомление работников общеобразовательных учреждений и многопрофильных учреждений дополнительного образования детей о внедрении новой системы оплаты труда с 1 сентября 2010 года (приложение № 1);
до 1 сентября 2010 года обеспечить заключение с работниками общеобразовательных учреждений и многопрофильных учреждений дополнительного образования детей дополнительного соглашения к трудовому договору (приложение № 2 - не приводится).
Информацию о проделанной работе необходимо представлять еженедельно каждый четверг истекающей недели до 10.00 в отдел экономики, бюджетного планирования и оплаты труда Министерства образования и науки Республики Татарстан.

Заместитель министра
Г.Т.МИНКИНА





Приложение № 1
к Письму
Министерства образования и науки
Республики Татарстан
от 15 июля 2010 г. № 5888/10

Примерная форма
для муниципального
образовательного учреждения

                                УВЕДОМЛЕНИЕ
                    __________________________________
                                 (Ф.И.О.)

    В  соответствии  с  Постановлением  Исполнительного комитета __________
_____________________________________________ от 15 июля 2010 г. № ________
   (наименование муниципального образования)
"_________________________________________________________________________"
                         наименования постановления
предупреждаем  Вас  об  изменении  условий  трудового договора по причинам,
связанным с введением с сентября 2010 г. новой системы оплаты труда.
    В  случае письменного отказа от продолжения работы в связи с изменением
условий  оплаты  труда,  определенных  трудовым договором, будет расторгнут
трудовой   договор  в соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 77  Трудового
кодекса Российской Федерации ________ 20__ г.

Руководитель образовательного учреждения ______________      ______________
                                             подпись              Ф.И.О.
С уведомлением ознакомлен    ____________   ______________   ______________
                                 дата           подпись           Ф.И.О



Примерная форма Приказа
руководителя
муниципального образовательного учреждения

                     Об изменении условий оплаты труда

    В    целях реализации Постановления Исполнительного комитета __________
_____________________________________________ от 15 июля 2010 г. № ________
   (наименование муниципального образования)
    ПРИКАЗЫВАЮ:

    1. Ввести с сентября 2010 г. в образовательном учреждении новую систему
оплаты труда.
    2. Начальнику отдела кадров ________________________ до 20 июля 2010 г.
                                         (Ф.И.О.)
письменно  уведомить  всех  работников  о  введении  с  сентября  2010 г. в
образовательном  учреждении  новой  системы  оплаты  труда  в  соответствии
Постановлением Исполнительного комитета ___________________________________
                                  (наименование муниципального образования)
от 15 июля 2010 г. № ________;
    до  31  августа  2010 г. заключить дополнительные соглашения к трудовым
договорам, заключенным с работниками, в связи с введением в образовательном
учреждении новой системы оплаты труда.
    3. _______________________________ до  "1"  сентября  2010 г.  провести
      (наименование должности, Ф.И.О.)
необходимые  мероприятия  по  внесению изменений в коллективный договор,  в
положение об оплате труда в части, касающейся введения с сентября 2010 г. в
образовательном учреждении новой системы оплаты труда.
    4. _______________________________ до "1"  октября  2010 г.  обеспечить
      (наименование должности, Ф.И.О.)
проведение  разъяснения   всем   работникам   образовательного   учреждения
(коллективу работников  учреждения) условий новой системы  оплаты  труда  в
соответствии с Постановлением Исполнительного комитета ____________________
                                                          (наименование
_______________________________ от 15 июля 2010 г. № ____.
муниципального образования)
    5. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

    Руководитель
    образовательного учреждения                     _____________________



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru